Les motivacions per les que majoritàriament les persones pensen en fer un voluntariat són les següents:
– Necessitats personals com ajudar els altres, millorar la societat i ser capaç de fer actes útils.
– Voler conèixer noves experiències.
– Evitar la soledat.
– Per interessos professionals o d’altres tipus.
– Sentir valoració pròpia pel reconeixement dels companys i les persones que reben ajuda.
– Disposar de massa temps lliure.
– Sentir tot el que es pot aportar com a voluntari.
– Haver viscut alguna experiència semblant com a malalt a l’hospital.
Es classifiquen en 3 etapes diferents:
– Motivacions inicials. Són les que es produeixen al principi del voluntariat, creades per la impulsivitat, la sensació de novetat i la curiositat. És una etapa que comença amb una idealització, però que a vegades pot continuar amb una decepció, on la persona se sent impotent a l’adonar-se que no és com pensava i pot portar a deixar-lo o pot acabar amb una acceptació de la realitat, on es continua amb el voluntariat acceptant el que és.
– Motivacions d’adhesió. Quan l’activitat agrada.
– Motivacions de continuïtat. A partir de l’enfortiment del compromís que es produeix quan es percep el resultat de l’acció.