El buscador amb IA de Google no monetitza i s’haurà d’empitjorar.

Google va presentar el Mode IA de cercador durant el març del 2025. El cercador amb IA de Google és una de les funcions més utilitzades de Google, milions de persones el fa servir dia a dia. Tot i això, Google se n’està adonant de que presenta un problema de monetització, i ho està intentant redirigir.

Al fer servir el Mode IA, l’usuari resol el dubte que el preocupava de manera immediata, per aquesta raó veu menys anuncis i el sistema monetitza menys que la cerca tradicional. Google ha trobat una solució força criticada: introduir més publicitat en aquest mode a nivell internacional. D’aquesta manera, mentre el mode de IA respon a la pregunta que l’usuari li fa, es veuen més anuncis i això genera més diners.

Aquesta solució presenta un problema de credibilitat per a Google, ja que no és el mateix veure anuncis separats als resultats de cerca que trobar publicitat dins d’un text que hauria de ser imparcial. Així, l’empresa corre el risc de tornar a tenir un cercador més orientat als anuncis que a la utilitat real per a l’usuari.

Des del meu punt de vista, aquesta és una bona alternativa, ja que es una manera de guanyar diners sense eliminar completament l’opció de Mode IA. No fa mal a ingú de moment la solució, així que no se n’ha de fer un gra massa.

Primer ROBOT HUMANOIDE impulsat per un MODEL de MÓN

Unitree ha creat l’UnifoLM-X2-1.0, el primer robot humanoide inspirat en un model de món a temps real. El robot és completament autònom, i l’empresa l’ha presentat en un video combatint contra un humà.

Fins ara la majoria de robots funcionaven amb moviments programats a distància per humans. En canvi, aquest nou sistema de model de mó el permet pensar i anticipar-se a qualsevol situació. Aquest robot pot percebre el seu entorn, predir com reaccionarà qualsevol objecte o persona, planificar els seus moviments sobre la marxa i adaptar-se (com en combat de boxa).

Aquest nou tipus de tecnologia busca incorporar-se en àmbits com ara l’educació, la salut o l’entreteniment.

Des del meu punt de vista, aquesta iniciativa és una idea excel·lent i que pot afectar positivament a la societat. No obstant, s’ha d’anar amb compte i tenir precaució.

António Guterres adverteix dels perills d’una cursa d’armaments amb IA entre els EUA i la Xina

En una entrevista a la seu de les Nacions Unides, el secretari general de l’ONU, António Guterres, ha alertat sobre els avanços de les noves tecnologies. António destaca que la competició entre els Estats Units i la Xina per aconseguir el domini militar a través de la intel·ligència artificial pot desencadenar amb «conseqüències devastadores» arreu del món.

Guterres, que es troba al final del seu mandat al capdavant de l’organització, explica la impotància de les regles «Un món sense regles seria un desastre». L’entrevista s’ha donat a Nova York i aquest ha estat la informació més destacada.

La inteligencia artificial podría desplazar a 15 millones de trabajadores en Estados Unidos

Según un análisis de Goldman Sachs, la inteligencia artificial podría desplazar a unos 15 millones de trabajadores en Estados Unidos durante la próxima década, lo que representa más del 9% de la población activa. Actualmente, la IA elimina unos 16.000 empleos netos al mes, ya que sustituye más puestos de los que crea.

Los trabajadores afectados tendrán que adaptarse a esta nueva situación y buscar otros empleos. Los sectores más perjudicados son los relacionados con tareas administrativas, cognitivas y de soporte. Además, las personas mayores de 35 años pueden tener más dificultades para encontrar un nuevo trabajo, tardando más tiempo en conseguirlo.

A pesar de estas consecuencias, Goldman Sachs considera que la inteligencia artificial también tendrá efectos positivos, ya que aumentará la productividad global aproximadamente un 15%. Esto podría ayudar a crear nuevas oportunidades laborales y recuperar parte de los empleos perdidos. Por tanto, aunque la IA provocará importantes cambios en el mercado laboral, no significa necesariamente que todos los trabajadores afectados vayan a quedarse sin empleo de forma permanente.

Opinión personal:

En mi opinión, la inteligencia artificial puede ser muy útil para facilitar el trabajo y mejorar la productividad, pero también puede ser un problema si muchas personas pierden sus empleos. Creo que las empresas deberían utilizarla de forma responsable y ayudar a los trabajadores a formarse para adaptarse a los nuevos cambios. Aunque la tecnología ofrece muchas ventajas, es importante que no perjudique a las personas.

https://www.marca.com/tecnologia/2026/10/30/ia-desplazara-15-millones-trabajadores-ee-uu-proxima-decada-goldman-sachs.html