Model de contracte de treball en pràctiques
Aquí teniu un model de contractes en pràctiques i l’ enunciat d’una activitat per descarregar i portar-los a classe.
Economia d'empresa, General
Aquí teniu un model de contractes en pràctiques i l’ enunciat d’una activitat per descarregar i portar-los a classe.
Sinopsis
Frank vuelve a la casa familiar, mientras hace las prácticas en el departamento de Recursos Humanos de la fábrica donde trabaja su padre. Pronto descubrirá que su trabajo sirve de tapadera a un plan de reestructuración que prevé el despido de doce personas, incluido su padre. Frank rompe con la dirección de la empresa e informa de sus pesquisas a los sindicatos, que convocan una huelga. Pero el padre de Frank no se implicará en la lucha, porque ha puesto todo su empeño en el éxito social de su hijo….
Por la forma, esta película parece más un documental, de hecho solamente el protagonista es un actor profesional, el resto del reparto son trabajadores seleccionados de las listas de desempleados en función del puesto que ocupaban cuando estaban en activo.
La trama nos describe la situación por la que atraviesa Franck, un jóven economista que hace sus prácticas en la fábrica en la que trabaja su padre como operario. Muchas de la contradiciones que atraviesan las relaciones laborales están presentes: empresarios-trabajadores, trabajo manual-trabajo administrativo, reivindicación-sumisión, alienación-conciencia de clase, etc.. Desde el punto de vista más estrictamente jurídico la acción se desenvuelve en un proceso de negociación sobre la reducción de la jornada a 35 horas semanales, en un contexto de desconfianza mútua entre todos los implicados.

Cuestiones:
1. Frank aprecia la situación de soledad en la que se encuentra la representante sindical. ¿A qué crees que se debe esa situación de fractura entre sindicatos y trabajadores?.
2. ¿Qué opinas sobre el papel que desempeñan los sindicatos?
3. ¿Por qué crees que el padre de Frank se niega inicialmente a unirse a lucha emprendida por parte de sus compañeros?.
4. ¿Qué tipo de despido piensa llevar a cabo la empresa?.
5. ¿Qué diferencia hay entre que el padre de Frank se jubile o sea despedido?.
6. ¿Según nuestro ordenamiento jurídico, podría calificarse de ilegal la huelga realizada por los trabajadores de la película?.
7. ¿Crees que la película presenta un reflejo fiel de la realidad?

A la següent presentació es poden veure detalladament la classificació de les empreses segons la seva forma jurídica així com les principals característiques de cadascuna d’elles.
En el moment de plantejar-se una iniciativa empresarial és convenient analitzar comparativament els avantatges i els inconvenients dels diferents tipus d’empreses amb la finalitat de prendre la decisió més adequada per a escollir la forma empresarial més convenient segons les circumstàncies.
Antonio Alcántara, com a gerent de la impremta, està desbordat per les noves comandes, la quantitat de treball li supera, l’ oficina la té descuidada, deu de repartir les noves comandes, les màquines necessiten manteniment i necessita més gent a la impremta. Davant aquest volum de treball la família Alcántara vol ajudar… però Antonio haurà d’adaptar-se a la situació de cada membre.
Antonio no sap quin contracte utilitzar, aquí intervindrem nosaltres, i com a seguidors i simpatitzants de la família donarem un cop de mà a Antonio.
Per prendre una decisió adequada haurem d’estar bé informats.
